HÀNH TRÌNH NHÌN LẠI NỬA CHẶNG ĐƯỜNG CỦA VIETHOPE FELLOW PROGRAM (VFP) MÙA 2

Hành trình 6 tháng cùng VFP là một chặng đường đầy trải nghiệm, bài học và sự trưởng thành của các Fellows. Chính vì vậy, buổi Mid-Year Reflection không chỉ là dịp để nhìn lại, mà là khoảnh khắc để từng Fellow chiêm nghiệm, suy ngẫm sâu sắc về hành trình phát triển cá nhân, đồng thời cùng Ban Điều Hành (BĐH) đánh giá hiệu quả của chương trình VFP sau nửa chặng đường qua.

– Từ buổi gặp gỡ đầu tiên cùng VFP mùa 2 đến 5 training sessions chuyên sâu, các Fellows đã cùng nhau học hỏi và phát triển những kỹ năng cốt lõi:

– Leadership – Kỹ năng lãnh đạo và dẫn dắt nhóm hiệu quả.

– Communication – Giao tiếp chuyên nghiệp và thuyết phục.

– Program Management – Lên kế hoạch và quản lý công việc theo hệ thống.

– Critical Thinking & Problem Solving – Tư duy phản biện và giải quyết vấn đề.

– Time Management & Leading Meetings – Quản lý thời gian và điều phối cuộc họp hiệu quả.

Buổi reflection chính là cơ hội cho các Fellow suy ngẫm và nhìn nhận lại một hành trình vừa qua khi tự trả lời các câu hỏi: “Bạn đã học được gì? Bạn đã thay đổi như thế nào? Và bạn sẽ bước tiếp ra sao?

Đây cũng là dịp để chúng ta đúc kết những bài học trong quá khứ để có một hành trang vững chắc cho tương lai. Chặng đường phía trước còn dài và điều quan trọng là không ngừng hoàn thiện để các Fellow về đích thành công hơn.

Qua buổi reflection này, BĐH cũng có dịp để lắng nghe ý kiến về những điều đã làm tốt và chưa tốt trong 6 tháng qua để có sự cải thiện và phát huy hơn trong những tháng tới.